Aktienoptionsunabhängiger Auftragnehmer

Job-Events: Berater Contractors Können Berater oder unabhängige Vertragspartner Aktienoptionen oder Unternehmensaktien erhalten Wie häufig ist diese Praxis Private Unternehmen nutzen teilweise teilweise Aktienoptionen (NQSOs, nicht ISOs) oder Stipendien, zusammen mit oder anstelle von Bargeld, um Berater zu entschädigen Unabhängige Auftragnehmer (getrennt von Zuschüssen, die öffentliche und private Unternehmen an Nichtvorstandsmitglieder leisten). Die Größe und die Konditionen dieser Zuschüsse können von denen der Mitarbeiter abweichen und sollten bei Ihren Verhandlungen berücksichtigt werden (siehe entsprechende FAQ). Wenn die Gesellschaft öffentlich oder erworben wird, können diese Optionen sehr wertvoll werden. Wenn der Börsengang oder Fusion nie passiert, könnten die Optionen wertlos sein. Abhängig von der Konjunktur, den lokalen Marktbedingungen und der Einstellung zu Aktienoptionen werden diese Zuschüsse auch an Rechtsanwälte, Vermieter, Inserenten, Personalvermittler und andere Nicht-Leistungserbringer (sowie wichtige Kunden) gewährt. In seiner 2013 inländischen Stockplan Design Survey. Die NASPP festgestellt, dass 19 der antwortenden Unternehmen Mitarbeiter von Beratungs - oder Auftragsfirmen für Aktienoptionsbeihilfen in Anspruch nehmen und 13 Beratungsunternehmen selbst förderfähig machen. Rund die gleiche Anzahl der befragten Unternehmen sind bereit, den einzelnen Beratern (15) oder den Beratungsfirmen (10) eingeschränkte Bestände zu gewähren. Die Gewährung von Aktienoptionen ist bis zur Ausübung unwahrscheinlich steuerpflichtig (siehe entsprechende FAQs zur Besteuerung und Berichterstattung für Aktienoptionen und für eingeschränkte Bestände an Berater und Auftragnehmer). Jedoch ist eine ausstehende Aktienzuwendung ein Entschädigungseinkommen, das auf seinen Wert an der Zuwendung steuerpflichtig ist, es sei denn es zuerst muss (d. H. Es ist eingeschränkter Vorrat). Eingeschränkte Bestände werden auf dem Wert der Besteuerung besteuert, es sei denn, Sie rechtzeitig eine rechtzeitige Einreichung von § 83 (b) Wahl auf den Wert zu gewähren. Alert: Wenn Sie eine offene Stipendium erhalten im Austausch für Ihre Dienstleistungen (Legal, Marketing, etc.), dies ist Einkommen müssen Sie über Ihre Steuererklärung Bericht. Nicht erhalten eine 1099-MISC aus der Firma bedeutet nicht, können Sie vermeiden, Einkommensnachweis. Auch wenn Sie die Aktien nicht einfach weiterverkaufen können, weil sie nicht bei der SEC und Ihrem Staat registriert sind, ist die Aktie steuerpflichtig für einen Betrag, der ihrem Marktwert entspricht. Sie benötigen eine angemessene Bewertung von einem Experten oder der Firma.8220So Sie versehentlich gewährt Incentive-Aktienoptionen an einen unabhängigen Auftragnehmer82308221 Auf einem lawyer8217s listserv, dass ich ein Teil davon bin, kam vor kurzem ein Problem, wo ein unabhängiger Auftragnehmer Aktienoptionen in einem gegeben wurde Startup als Entschädigung, sondern in das Angebot Schreiben und der Firma zeichnet der Auftragnehmer wurde Anreiz Aktienoptionen (ISOs) gegeben. Allerdings können ISOs nur gewährt werden, um Mitarbeiter unabhängige Unternehmer müssen nicht qualifizierte Aktienoptionen (NQOs) erhalten. I8217ve zuvor diskutiert sowohl ISOs und NQOs, aber zu recap, ISOs und NQOs sind IRS-Klassifikationen, die jeweils Steuervorteile fließen auf eine andere Partei. Für ISOs, der Nutzen fließt an den Arbeitnehmer 8212 der Mitarbeiter muss nicht zahlen Einkommensteuern auf ISOs statt, vorausgesetzt, der Mitarbeiter hält die Optionen und die Aktie für die erforderliche Mindestdauer und erfüllt andere Bedingungen, wird der Arbeitnehmer nur auf die Differenz zwischen den Steuern besteuert Dem Ausübungspreis und dem Marktwert zum Zeitpunkt der Ausübung zum langfristigen Kapitalertragszins (der niedriger ist als der Ertragsteuersatz). Umgekehrt müssen die Inhaber von NQOs den Wert in ihrem Einkommen (und müssen auch die Kapitalertragsteuer bei Ausübung bezahlen), aber der Emittent (Arbeitgeber) kann von seinen eigenen Steuern den Betrag abziehen, dass der Optionsinhaber muss in seinem Einkommen erklären . Also, was passiert, wenn ein unabhängiger Vertragspartner versehentlich gewährt wird ISOs Die Antwort von der listserv war, dass, allgemein gesprochen, weil ISOs und NQOs steuerliche Behandlungen sind die Optionen, die gewährt werden, wirklich nur NQOs sind, da die IRS nicht anerkennen ISOs Behandlung für Optionen Einem unabhängigen Auftragnehmer gewährt. Selbstverständlich kann es in dem tatsächlichen Angebotsschreiben oder den Optionen selbst Bedingungen geben, die sie ungültig machen können, falls sie falsch gekennzeichnet sind, aber auf jeden Fall werden der Auftragnehmer und das Unternehmen die Verwirrung so schnell wie möglich klären wollen. Zum einen muss der unabhängige Unternehmer den Wert seiner Optionen in seinem Einkommen zusätzlich einbeziehen, das Unternehmen wird sicherlich die Vorteile nutzen wollen, die ihm die NQOs gewährt haben. Darüber hinaus will das Unternehmen die Verwirrung aufklären, falls eine Frage bezüglich des tatsächlichen Beschäftigungsstatus des unabhängigen Auftragnehmers besteht, ist es möglich, dass die papiergebundene Ausgabe von ISOs möglicherweise als Beweis dafür verwendet wird, dass ein unabhängiger Auftragnehmer von dem Unternehmen behandelt wird Das Unternehmen als Mitarbeiter, vor allem, wenn es andere Faktoren, die auf eine Fehlklassifizierung. Wie ich bereits erwähnt habe, können Fehlklassifizierungen zu erheblichen Rückgaben, Zinsen und Strafen für den Arbeitgeber führen. Auf jeden Fall dient dies als Lehre, um bei der Ausarbeitung von Aktienoptionszuschüssen 8212 ISOs nur unter bestimmten Voraussetzungen zu gewähren, so dass Sie sicherstellen wollen, dass diese Anforderungen erfüllt werden. Leave a Reply Hier klicken, um die Antwort abzubrechen. 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